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          關于《成都市人民政府關于調整全市最低工資標準的通知》的政策解讀

          www.cicmr.com   填報時間:2018-11-08 10:48   責任單位:勞動關系處

          關于《成都市人民政府關于調整全市

          最低工資標準的通知》的政策解讀

          一、出臺背景

          根據《最低工資規定》(勞動保障部令第21號),最低工資標準每兩年至少調整一次;今年628日,省政府印發《關于調整全省最低工資標準的通知》(川府發〔201819號),決定從71日起將全省月最低工資標準由1500元、1380元、1260元,對應調整為1780元、1650元、1550元;將非全日制用工小時最低工資標準由15.7元、14.4元、13.2元,對應調整為18.7元、17.4元、16.3元,同時要求各市(州)從省政府發布的三檔最低工資標準中選擇適合本地實際的標準執行。

          成都市人民政府于713日印發《關于調整全市最低工資標準的通知》(成府發〔20189),決定從201871日起,將全市月最低工資標準調整為每月1780元(每日81.84元)和每月1650元(每日75.86元),非全日制用工的小時最低工資標準調整為18.7元和17.4元。

          二、目的意義

          提高最低工資標準,是貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府要求,深化收入分配制度改革的重要舉措,有利于提高低收入勞動者工資收入,進一步保障和改善民生。合理調整最低工資標準,對于有效應對消費物價上漲,保障低收入勞動者及其贍養人口的基本生活,提振城鄉居民消費需求,培育消費新亮點與拉動內需,促進生產都具有積極作用。

          三、主要內容

          按照市政府《關于調整全市最低工資標準的通知》(成府發〔20189號)規定,從71日起,我市月最低工資標準調整為每月1780元(每日81.84元)和每月1650元(每日75.86元)兩檔,非全日制用工的小時最低工資標準調整為每小時18.7元和17.4元兩檔。其中,成都高新區、成都天府新區、錦江區、青羊區、金牛區、武侯區、成華區、龍泉驛區、青白江區、新都區、溫江區、雙流區、郫都區、新津縣等14個區、縣執行每月1780元(每日81.84元)、每小時18.7元的標準;簡陽市、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣等8個縣(市)執行每1650元(每日75.86元)、每小時17.4元的標準。

          四、其他

          成都市最低工資標準包含職工個人應繳納的社會保險費和住房公積金,但不包括下列各項:加班加點工資,中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環境下的津貼,法律、法規、規章、政策規定的非工資性勞動保險福利待遇,用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼。用人單位有執行最低工資保障規定的義務,勞動者在法定工作時間內提供了正常勞動,其勞動報酬不得低于市政府頒布的最低工資標準。即使用人單位為勞動者提供食宿,支付給勞動者的勞動報酬也不應低于最低工資標準。

           

          (解讀人:魏川眉,聯系電話:61888246)


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